次期ＰＴＡ会長の名前がＰＴＡ便りを通して保護者に伝えられると、何人かのお母さんたちから、こんなことを言われました。ちょっと意味深な感じで、しかも皆、どこかトーンが似ている。また「（ＰＴＡ会長は）お父さんの方がいいって言う人もいるのよ」と親切に進言してくれる人もいたので、

これって、もしかしたら他に（ＰＴＡ会長を）やりたい人がいるのではないか？　と思いました。そこで役員選出委員会のマツモトさんに、

「他にやりたい方がいらっしゃるのであれば、喜んで譲りたい」と伝えると、マツモトさんからは、

「そんな話は、ぜんぜん聞いていません」の一言。早速、前総務役員からの引継ぎが行われました。

　庶務や会計は毎年やることがある程度決まっています。予算に関しては、予算委員会が開かれて、昨年の収支表をベースに、多少の変更についての確認が行われました。

　ところが会長職に限っては、具体的なことがない。フジモリ前ＰＴＡ会長からは、

「会長は外の会議に出ることが多いから、（ＰＴＡ副会長以下）他の役員とは仕事の内容がぜんぜん違うんです。だから、みんな（ＰＴＡ会長の仕事が）わからない。外で受けてきた仕事を持ち帰ると、『そんなことはいままでやったことがない』って却下されてしまうし」

ほとんど愚痴でした。

　たしかにＰＴＡ会長は外に出る機会が多いようで、総務役員のほかに「会長代理副会長」という役職があります。これはＰＴＡ会長が仕事などでどうしても出席できない会議に、代わりに出る。それだけのポスト。それに２人つけるのですから、会議がよほど多いのでしょう。前会長のフジモリさんは、

「本当は私専用の書記をつけてほしかった」とぼやいていました。

結局、会長の事務的な引継ぎはなく、

「具体的なことは、後で文書で渡します。だけど、私のメモは参考程度。自分で考えてやった方がいいですよ」

こんなのでスタートして大丈夫なのだろうか？　私はちょっと不安になりました。実はその数日前、あるＰＴＡ会長経験者の話として、

「やることが多すぎで、最後は血尿が出た」というエピソードを聞いたのです。血尿が出るほどのボランティア活動って、いったい......。

　でも時間は待ってくれません。４月の入学式のために、新一年生の保護者向けの規約作り、渡さなければならない書類の準備とチェック、お祝い品（毎年ノートを贈っています）の「のし」かけ、当日の受付など、やらなければならないことが次から次へと出てきました。